Γιατί είναι απαραίτητο να έχουμε ένα ισχυρό “γιατί”;

Άρθρο του Tim Denning (timdenning.substack.com) υποστηρίζει ότι η πιο αποτελεσματική προσέγγιση για την επίτευξη των στόχων μας είναι η εργασία πάνω σε αυτούς νωρίς το πρωί ή αργά το βράδυ, όταν η περισπασμός είναι ελάχιστος. Ο συγγραφέας προτείνει να αγνοήσουμε το μύθο του “hustle culture” και να εντοπίσουμε το “γιατί” πίσω από τους στόχους μας, για να βρούμε την απαραίτητη ένταση και αποφασιστικότητα για να τους πετύχουμε. Η αφιέρωση χρόνου εκτός του κανονικού ωραρίου αποτελεί δήλωση σοβαρότητας και δέσμευσης, ενώ η δυσκολία της διαδικασίας μπορεί να αποδειχθεί κινητήριος δύναμη.

 
Γιατί είναι σημαντικό να εργαζόμαστε για τους στόχους μας τις πρώτες πρωινές ώρες ή αργά το βράδυ; Η εργασία για τους στόχους μας νωρίς το πρωί ή αργά το βράδυ μας επιτρέπει να αποφύγουμε τις καθημερινές υποχρεώσεις και διασπάσεις που συνήθως γεμίζουν την ημέρα μας. Αυτές οι ώρες προσφέρουν ένα περιβάλλον ηρεμίας και συγκέντρωσης όπου μπορούμε να μπούμε σε “flow state” και να εργαστούμε απερίσπαστοι. Επιπλέον, δουλεύοντας όταν ο υπόλοιπος κόσμος κοιμάται, δημιουργούμε μια αίσθηση απομόνωσης και ενισχύεται η πεποίθηση ότι εργαζόμαστε για κάτι σημαντικό.

 
Πώς η “κουλτούρα του hustle” επηρεάζει την προσέγγισή μας για την επίτευξη των στόχων; Η “κουλτούρα του hustle” έχει δημιουργήσει την παρανόηση ότι η σκληρή δουλειά είναι κάτι αρνητικό, οδηγώντας μας να νιώθουμε ένοχοι όταν εργαζόμαστε σε “αντισυμβατικές” ώρες. Στην πραγματικότητα, η δουλειά για τους στόχους μας, όταν γίνεται με πάθος και σκοπό, δεν είναι “hustle”, αλλά μια αποστολή. Δεν πρέπει να αφήνουμε κοινωνικές νόρμες να μας εμποδίζουν από το να επιδιώξουμε τα όνειρά μας.

 
Γιατί είναι απαραίτητο να έχουμε ένα ισχυρό “γιατί”; Ένα ισχυρό “γιατί” είναι η κινητήρια δύναμη που μας ωθεί να ξυπνάμε νωρίς ή να μένουμε ξύπνιοι αργά για να εργαστούμε για τους στόχους μας. Χωρίς ένα ξεκάθαρο “γιατί,” η ζωή μας θα γεμίσει με ασχολίες, και τα όνειρά μας θα παραμείνουν όνειρα. Το “γιατί” είναι η πυξίδα που μας κρατά προσηλωμένους, ακόμη και όταν αντιμετωπίζουμε δυσκολίες.

 
Τι είδους πλεονεκτήματα προσφέρουν οι πρώτες πρωινές ώρες και οι αργά βραδινές; Οι πρώτες πρωινές ώρες, όταν ο κόσμος κοιμάται, προσφέρουν απίστευτη ηρεμία και γαλήνη. Δεν υπάρχουν διασπάσεις από μηνύματα, κλήσεις ή κοινωνικές υποχρεώσεις. Αυτό μας επιτρέπει να σκεφτόμαστε πιο καθαρά, να ονειρευόμαστε πιο τολμηρά και να εστιάζουμε στην εργασία μας. Οι αργά βραδινές ώρες, παρομοίως, προσφέρουν μια αίσθηση απομόνωσης και συγκέντρωσης, ενισχύοντας την δημιουργικότητα και την παραγωγικότητα.

 
Πώς η ένταση επηρεάζει την επίτευξη των στόχων; Η ένταση είναι καθοριστική για την επίτευξη των στόχων μας. Χωρίς αυτήν, οι στόχοι μας μετατρέπονται σε “ωραία πράγματα,” και δεν θα βρούμε ποτέ χρόνο για να τους επιδιώξουμε. Η ένταση μετατρέπει τις επιθυμίες σε αναγκαιότητες, οδηγώντας μας να δράσουμε και να κάνουμε ό,τι χρειάζεται για να πετύχουμε. Ενισχύει την αποφασιστικότητά μας και μας κάνει “ασταμάτητους”.

 
Τι σημαίνει το ότι “δεν έχουμε χρόνο, αλλά δημιουργούμε χρόνο;” Αυτό σημαίνει ότι όλοι είμαστε απασχολημένοι, αλλά αν κάτι είναι πραγματικά σημαντικό για εμάς, θα βρούμε χρόνο να το κάνουμε. Η εργασία σε “αντισυμβατικές” ώρες είναι μια απόδειξη προς τον εαυτό μας ότι οι στόχοι μας έχουν αξία και ότι είμαστε αποφασισμένοι να τους πετύχουμε. Δεν περιμένουμε τον “κατάλληλο” χρόνο, αλλά τον δημιουργούμε.

 
Γιατί η δουλειά μετά τις κανονικές ώρες εργασίας αποτελεί πρόκληση, και γιατί αυτή η πρόκληση είναι θετική; Η εργασία μετά τις κανονικές ώρες εργασίας είναι πρόκληση επειδή απαιτεί πειθαρχία, θυσίες και επιμονή. Όμως, αυτή η πρόκληση είναι θετική γιατί μας βοηθά να ξεφύγουμε από την μονότονη καθημερινότητα. Επιπλέον, η υπέρβαση των δυσκολιών και η αίσθηση της επιτυχίας που ακολουθεί μας προσφέρει μια αίσθηση σκοπού και ολοκλήρωσης. Η εξέλιξη συμβαίνει μέσα από την δυσκολία και τον αγώνα.

 
Πώς μπορούμε να αξιοποιήσουμε τον χρόνο που “σπαταλάμε υποσυνείδητα”; Ο χρόνος που σπαταλάμε υποσυνείδητα, παρακολουθώντας τηλεόραση, στα κοινωνικά δίκτυα ή κάνοντας ασήμαντες δουλειές, είναι πολύτιμος και θα μπορούσε να αξιοποιηθεί για την επίτευξη των στόχων μας. Εντοπίζοντας αυτές τις χαμένες ώρες, μπορούμε να τις μετατρέψουμε σε δημιουργικό χρόνο, εργαζόμενοι πάνω σε αυτά που πραγματικά έχουν αξία για εμάς, είτε πρόκειται για μια επιχείρηση, μια κοινότητα, ένα βιβλίο ή οτιδήποτε άλλο.

 
Πώς επηρεάζει η ένταση την επίτευξη ενός στόχου;

Η ένταση παίζει καθοριστικό ρόλο στην επίτευξη ενός στόχου. Όταν ένας στόχος δεν συνδέεται με αρκετή ένταση, υπάρχει ο κίνδυνος να μετατραπεί σε κάτι “ωραίο να έχεις” και να μην δοθεί προτεραιότητα, με αποτέλεσμα να καταλήξει σε αποτυχία. Αντίθετα, η ένταση μετατρέπει έναν στόχο από απλή επιθυμία σε αναγκαιότητα.

Συγκεκριμένα, η ένταση επιδρά ως εξής:

• Δημιουργεί δράση: Η ένταση οδηγεί σε δράση, κάνοντας το άτομο να αναλάβει τις απαραίτητες ενέργειες για την επίτευξη του στόχου του. Όταν υπάρχει ισχυρή θέληση, το άτομο κάνει ό,τι είναι απαραίτητο για να πετύχει.
• Ξεπερνά τις δικαιολογίες: Όταν υπάρχει ένταση, οι δικαιολογίες δεν έχουν θέση. Το άτομο δεν αναζητά απλά την κατάλληλη στιγμή, αλλά δημιουργεί τον χρόνο που χρειάζεται για να δουλέψει προς τον στόχο του.
• Δίνει προτεραιότητα: Όταν υπάρχει ένταση, ο στόχος γίνεται προτεραιότητα και το άτομο είναι διατεθειμένο να κάνει θυσίες για να τον πετύχει.
• Μετατρέπει τον στόχο σε αποστολή: Η ένταση μετατρέπει την εργασία για τον στόχο σε αποστολή, δίνοντας νόημα στη ζωή του ατόμου. Έτσι, η εργασία δεν μοιάζει με αγγαρεία αλλά με κάτι που αξίζει.
• Δημιουργεί ανυπέρβλητη δύναμη: Η προσθήκη έντασης μετατρέπει το άτομο σε “ασταμάτητο μανιακό”, έτοιμο να αντιμετωπίσει οποιαδήποτε πρόκληση για να πετύχει τον στόχο του.

Επιπλέον, η εργασία για τον στόχο σε ασυνήθιστες ώρες, όπως νωρίς το πρωί ή αργά το βράδυ, αποτελεί μια ένδειξη της σοβαρότητας και της έντασης που έχει το άτομο για τον στόχο του. Όταν το άτομο είναι διατεθειμένο να αφιερώσει χρόνο από την ανάπαυση του, δείχνει τη σημασία που έχει ο στόχος. Συνοψίζοντας, η ένταση είναι απαραίτητη για την επιτυχία. Χωρίς αυτήν, ένας στόχος παραμένει απλά μια επιθυμία και όχι μια αναγκαιότητα.

 
Πώς ορίζει ο συγγραφέας την έννοια του “hustle culture”;

Ο συγγραφέας απορρίπτει την έννοια της “hustle culture” ως έναν μύθο που δημιουργήθηκε από μια ομάδα “woke ριζοσπαστών” που χρησιμοποίησαν την ιδεολογία αυτή για κοινωνικούς σκοπούς. Υποστηρίζει ότι η “hustle culture” έχει καταστήσει την σκληρή εργασία ως κάτι κακό, οδηγώντας τους ανθρώπους να αισθάνονται ενοχές ή μη φυσιολογικοί όταν εργάζονται σε μη συμβατικές ώρες.

Ο συγγραφέας πιστεύει πως η “hustle culture” επιβάλλει στους ανθρώπους να ακολουθούν μια συγκεκριμένη “κανονικότητα”, που τους αναγκάζει να θυσιάσουν τα όνειρά τους για χάρη της κοινωνικής ασφάλειας και της αυτολύπησης. Αντίθετα, ο ίδιος ενθαρρύνει την απομάκρυνση από την κανονικότητα και την υιοθέτηση ενός “περίεργου” τρόπου ζωής, όπου η εργασία για την επίτευξη των στόχων δεν θεωρείται αγγαρεία αλλά μια αποστολή και ένα κάλεσμα.

Επιπλέον, ο συγγραφέας τονίζει ότι όταν κάποιος εργάζεται για ένα όνειρο μετά τις συνηθισμένες ώρες, δεν το νιώθει σαν εργασία, αλλά σαν ένα σκοπό και κάτι που δίνει νόημα στη ζωή του. Υποστηρίζει ότι η πραγματική έννοια της εργασίας για την επίτευξη ενός στόχου είναι συνδεδεμένη με την ένταση και την αφοσίωση, και όχι με μια απλή και καταναγκαστική προσπάθεια.

 
Τι σημασία δίνει ο συγγραφέας στην έννοια του “γιατί”;

Ο συγγραφέας δίνει μεγάλη σημασία στην έννοια του “γιατί” (why), τονίζοντας ότι είναι απαραίτητη για να μπορέσει κάποιος να εργαστεί για τα όνειρά του, ειδικά σε μη συμβατικές ώρες.

Συγκεκριμένα, το “γιατί” έχει τις εξής σημαντικές λειτουργίες:

• Ενεργοποίηση και Δέσμευση: Χωρίς ένα ισχυρό “γιατί”, είναι σχεδόν αδύνατο να βρει κανείς τη δύναμη να ξυπνήσει νωρίς ή να μείνει ξύπνιος αργά για να εργαστεί για τους στόχους του. Η ζωή και οι υποχρεώσεις παρεμβαίνουν και καταλαμβάνουν το χρόνο του.
• Θέσπιση Ορίων: Το “γιατί” βοηθάει στη δημιουργία ορίων, εμποδίζοντας τις διάφορες περισπάσεις και υποχρεώσεις της καθημερινότητας να κυριεύσουν τη ζωή κάποιου. Η έλλειψη ενός “γιατί” οδηγεί σε μια ζωή χωρίς όρια, όπου οι ανάγκες των άλλων ή οι ασήμαντες εργασίες έχουν προτεραιότητα.
• Παροχή Κινήτρου: Το “γιατί” αποτελεί μια ισχυρή πηγή κινήτρου. Όταν κάποιος έχει ξεκάθαρο το λόγο που εργάζεται για ένα στόχο, είναι πιο πιθανό να παραμείνει προσηλωμένος και να ξεπεράσει τις δυσκολίες. Ο συγγραφέας αναφέρει πως το δικό του “γιατί” ήταν η αποφυγή μιας ζωής που δεν ήθελε και η επιθυμία για ελευθερία και ανεξαρτησία.
• Μετατροπή της Εργασίας σε Αποστολή: Όταν το “γιατί” είναι ισχυρό, η εργασία για την επίτευξη ενός στόχου δεν θεωρείται αγγαρεία, αλλά μια αποστολή, ένα κάλεσμα που δίνει νόημα στη ζωή. Η εργασία γίνεται κάτι για το οποίο κάποιος είναι διατεθειμένος να δώσει τα πάντα, ακόμη και να θυσιάσει τον ύπνο ή να εργαστεί ακόμη και όταν είναι άρρωστος.
• Αυξημένη Ένταση: Το “γιατί” είναι συνδεδεμένο με την ένταση που κάποιος βάζει στην προσπάθεια του. Η ένταση, με τη σειρά της, είναι που καθορίζει την επιτυχία ενός στόχου, καθώς χωρίς αυτήν, ο στόχος γίνεται απλά κάτι επιθυμητό αλλά όχι αναγκαίο.

Ο συγγραφέας χρησιμοποιεί το παράδειγμα της δικής του εμπειρίας, όπου το “γιατί” του ήταν η επιθυμία να ξεφύγει από μια δουλειά που τον δυσαρεστούσε, για να δείξει τη δύναμη και τη σημασία του “γιατί”. Μέσω του “γιατί” του, κατάφερε να εργαστεί αδιάκοπα, ακόμη και σε δύσκολες συνθήκες, και να επιτύχει τους στόχους του. Επιπλέον, τονίζει πως χωρίς ένα ισχυρό “γιατί” η ζωή θα γεμίσει με δικαιολογίες και δεν θα επιτευχθεί τίποτα.