Η Adecco παρουσίασε εξαιρετικά αποτελέσματα το τέταρτο τρίμηνο του 2013

• Αύξηση εσόδων σε συνδυασμό με ισχυρή λειτουργική μόχλευση κατά το τελευταίο τρίμηνο του 2013  

 

Ο Όμιλος Adecco, η μεγαλύτερη εταιρία στον τομέα της παροχής υπηρεσιών ανθρώπινου δυναμικού παγκοσμίως, ανακοίνωσε σήμερα τα οικονομικά του αποτελέσματα για το τέταρτο τρίμηνο του 2013 καθώς και τα συνολικά αποτελέσματα του περασμένου έτους.

 

Τα έσοδα το 2013 έφτασαν τα €19,5 δισ., μειωμένα κατά 1% σε οργανική βάση (βλέπε  INFO).

 

Το μεικτό περιθώριο κέρδους βελτιώθηκε φτάνοντας στο 18,3%, σημειώνοντας αύξηση 40 μονάδων βάσης σε σύγκριση με το προηγούμενο έτος.

 

Ο αυστηρός έλεγχος δαπανών το 2013 οδήγησε σε πτώση 1% των Συνολικών Δαπανών σε οργανική βάση, εξαιρουμένων των δαπανών ενσωμάτωσης και αναδιοργάνωσης.

 

Ο Όμιλος παρουσίασε σταθερή κερδοφορία και πέτυχε περιθώριο EBITA (INFO 2) προ δαπανών αναδιοργάνωσης 4,4% το 2013, αυξημένο δηλαδή κατά 40 μονάδες βάσης προ δαπανών ενσωμάτωσης και αναδιοργάνωσης σε σχέση με το 2012.

 

Σε αναγνώριση του ισχυρού ισολογισμού της Adecco και των ταμειακών ροών το Διοικητικό Συμβούλιο πρότεινε  μέρισμα ανά μετοχή στα CHF 2,00 για το 2013, το οποίο σημαίνει αύξηση 11% σε σχέση με το περασμένο έτος.

 

Τα αποτελέσματα του 4ου τριμήνου του 2013 διαμορφώθηκαν ως εξής:

 

  • Έσοδα αυξημένα κατά 4% σε σχέση με το 2012 (σε σταθερές συναλλαγματικές ισοτιμίες)

 

  • Μεικτό περιθώριο κέρδους 18,3%, αυξημένο κατά 50 μονάδες

 

  • Συνολικές Δαπάνες προ δαπανών αναδιοργάνωσης αυξημένες κατά 1% σε σταθερές συναλλαγματικές ισοτιμίες

 

  • EBITA προ δαπανών αναδιοργάνωσης €238 εκ., αυξημένο κατά 30% σε σταθερές συναλλαγματικές ισοτιμίες

 

  • Περιθώριο EBITA προ δαπανών αναδιοργάνωσης 4,8%, αυξημένο κατά 90 μονάδες βάσης

 

Συνοπτικά, τα οικονομικά αποτελέσματα το 2013 διαμορφώθηκαν ως εξής:

 

  • Έσοδα €19,5 δισ., μειωμένα κατά 5% σε σχέση με το 2012 (-1% σε οργανική βάση)

 

  • Μεικτό περιθώριο κέρδους στα 18,3%, αύξηση 40 μονάδων βάσης

 

  • Μείωση Συνολικών Δαπανών κατά 1% σε σχέση με το 2012 σε οργανική βάση και εξαιρουμένων δαπανών ενσωμάτωσης και αναδιοργάνωσης

 

  • ΕΒΙΤΑ €854 εκ. προ δαπανών αναδιοργάνωσης

 

  • Περιθώριο EBITA 4,4%, αυξημένο κατά 40 μονάδες βάσης σε σχέση με το προηγούμενο έτος, εξαιρουμένων των δαπανών ενσωμάτωσης και αναδιοργάνωσης

 

  • Καθαρά έσοδα που αναλογούν σε μετόχους αυξημένα κατά 48%, αύξηση βασικών κερδών κατά 54%.

 

  • Προτεινόμενο μέρισμα ανά μετοχή CHF 2,00, αυξημένο κατά 11% σε σχέση με το 2012

 

Ο CEO του Ομίλου Adecco, Patrick De Maeseneire, σχολίασε: «Το περασμένο έτος ξεκίνησε με αρκετή αβεβαιότητα, ειδικά για την Ευρώπη, παρόλα αυτά ήμασταν συγκρατημένα αισιόδοξοι.

 

Τα αποτελέσματα του 2013 επιβεβαίωσαν τις προσδοκίες μας, με τη σταδιακή βελτίωση που παρουσίασαν κατά τη διάρκεια του έτους. Το πρώτο τρίμηνο του 2013, στις χώρες της Ευρώπης παρουσιάστηκε μείωση στα έσοδα σε σταθερές συναλλαγματικές ισοτιμίες.

 

Το τέταρτο τρίμηνο όμως, η Ευρώπη παρουσίασε ανάπτυξη κατά 5% και οι χώρες της Benelux, η Ιβηρία, η Γερμανία, η Αυστρία και η Ιταλία παρουσίασαν εξαιρετικά αποτελέσματα.

 

Το 2013 βελτιώθηκε αισθητά η κερδοφορία στη Γαλλία, γεγονός στο οποίο συνετέλεσε ο αποτελεσματικός έλεγχος δαπανών, καθώς και η επιρροή της CICE και η πειθαρχημένη τιμολογιακή πολιτική μας.

 

Οι Αναπτυσσόμενες Αγορές συνέχισαν να βελτιώνουν τα αποτελέσματά τους με αυξημένους ρυθμούς κατά τη διάρκεια του έτους.

 

Όσον αφορά στον Όμιλο, τα αποτελέσματα το 4ο τρίμηνο του 2013 ήταν ιδιαιτέρως ικανοποιητικά: επιστρέψαμε σε αύξηση εσόδων κατά 4% και επιτύχαμε 30% αύξηση στο EBITA εξαιρουμένων των δαπανών αναδιοργάνωσης και σε σταθερές συναλλαγματικές ισοτιμίες.

 

Αυτή η ισχυρή λειτουργική μόχλευση είναι βασική προτεραιότητα για τον Όμιλο και εξακολουθούμε να εστιάζουμε στην επίτευξη του στόχου για περιθώριο EBITA υψηλότερο του 5,5% το 2015.

 

Με βάση την πρόοδο που επιδεικνύουμε στις έξι στρατηγικές προτεραιότητες του Ομίλου, τις πρόσφατες εξελίξεις και τις ευνοϊκότερες οικονομικές συνθήκες που αναμένονται παραμένουμε πεπεισμένοι πως θα επιτύχουμε το στόχο αυτό.

 

Το Διοικητικό Συμβούλιο πρότεινε μέρισμα ανά μετοχή στα CHF 2,00, αύξηση δηλαδή κατά 11% σε σχέση με το περασμένο έτος και 47% απόδοση από τα αναπροσαρμοσμένα κέρδη. Αυτό αντανακλά τον ισχυρό ισολογισμό, τα πολύ καλά αποτελέσματα και την πεποίθηση μας για πολύ καλές προοπτικές.»

 

INFO 1: Σε οργανική βάση εξαιρούνται οι επιδράσεις από συναλλαγματικές ισοτιμίες και εξαγορές

 

INFO 2: ΕΒΙΤΑ-Λειτουργικά έσοδα προ αποσβέσεων, απομείωσης της υπεραξίας και άυλων περιουσιακών στοιχείων

 

INFO 3

Σχετικά με τoν όμιλο Adecco

Ο όμιλος Adecco, με έδρα τη Ζυρίχη, στην Ελβετία είναι ο μεγαλύτερος οργανισμός στον τομέα της παροχής υπηρεσιών ανθρώπινου δυναμικού παγκοσμίως.

 

Με περισσότερους από 31.000 εργαζομένους στα περισσότερα από 5.100 υποκαταστήματά του, σε περισσότερες από 60 χώρες παγκοσμίως, ο όμιλος Adecco προσφέρει ένα ευρύ φάσμα ολοκληρωμένων υπηρεσιών Ανθρώπινου Δυναμικού, συνδέοντας καθημερινά περισσότερους από 650.000 εργαζομένους με πάνω από 100.000 εταιρίες-πελάτες.

 

Στις προσφερόμενες υπηρεσίες συγκαταλέγονται η εύρεση και επιλογή μόνιμου προσωπικού, υπηρεσίες προσωρινής απασχόλησης, πρόσληψη και διαχείριση προσωπικού και επανατοποθέτηση προσωπικού.

 

Ο όμιλος Adecco συγκαταλέγεται στις 500 πιο επιτυχημένες εταιρίες παγκοσμίως, σύμφωνα με το επιχειρηματικό περιοδικό Global Fortune.

 

Επιπλέον, είναι εταιρία με μητρώο στη Ζυρίχη (ISIN: CH0012138605) και εισηγμένη στο χρηματιστήριο SIX Swiss Exchange στην Ελβετία.

 

INFO 4

Ο όμιλος Adecco στην Ελλάδα

Στην Ελλάδα, ο όμιλος Adecco ιδρύθηκε το 2000 και έχει ως σήμερα αναπτύξει δίκτυο 5 υποκαταστημάτων στο λεκανοπέδιο Αττικής και τη Θεσσαλονίκη.

 

Η Adecco Ελλάδος έχει  πιστοποιηθεί σύμφωνα με το διεθνές πρότυπο ποιότητας ISO 9001:2008, στους τομείς Eύρεσης και Eπιλογής Προσωπικού καθώς και Yπηρεσιών Προσωρινής Aπασχόλησης σε όλο το δίκτυο των υποκαταστημάτων της.

Σχετικά Άρθρα